Igår satt jag och läste högt ur boken Att skapa effektiva team, om den enkla men för min del mindblowing insikten om att alla team genomgår förutsägbara utvecklingsfaser. Jag läste och läste och kände igen mig i alla fyra stadier - i perioder har jag till och med fått uppleva det ovanliga stadie 4 av effektivt, drivet team där alla deltar och behövs, där rollerna matchar medlemmarnas förmågor, platt ledarskap, samarbetsvilja och att konflikter hanteras effektivt. Det är ett sällsynt men ljuvligt tillstånd.
En sammanfattning av de första kapitlen finns här http://smidigt.blogspot.com/2015/03/wheelans-att-skapa-effektiva-team-kap-1.html?m=1
Med vänliga hälsningar
/Signe
Inlägg
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar